◆「小澤佳代子のキャリア相談室」事業概要◆

◆サービス内容◆ 個人向け・・・◆在職者のキャリア相談、転職相談 ◆応募書類の作成 　　　　　　　　◆面接アドバイス◆適職のマッチング ◆適職診断 企業・団体向け・・・◆講師派遣(女性対象、管理職対象) 　　　　　　　　　　　　◆カウンセリングの業務委託 相談員向け・・・◆パーソナル・スーパービジョン ◆グループ・スーパービジョン ◆当相談室は次のようなみなさまのご利用をお待ちしています。◆ 私生活を含め職業生活全般を充実させたい方 スキルアップの方法、キャリア開発の方向を検討中の在職中の方 上司、同僚、後輩等、職場内の人間関係で悩みを抱える方 職場での処遇に不満を持っている方 長期間の職歴のブランクの後、再就職を希望している方 子育てと仕事の両立などワークライフバランスに関する悩みを抱えている方 応募先のことで悩んでいる就職活動中の学生の方 社員のキャリア開発(講座・研修)の講師をお探しの方 女性の再就職支援に関する講師をお探しの方 ご自分の相談事例についてスーパーバイズを希望される相談担当者・・・・・etc.

◆相談室開設までの小澤佳代子の経歴◆ ◆ 出産を期に民間企業を退職後、娘が２歳の時に国家公務員としてハローワークへ再就職。 ◆ 職業相談および紹介、人材採用と人事コンサルティング、雇用保険・各種助成金関係、民間人材会社の許認可業務などを25年（うち10年は管理職）経験。 ◆ 若手の採用や定着の悪さなどで苦戦している人事担当者には、効果的な求人方法や社内コミュニケーション等のアドバイザーとして頼りにされる。 ◆ 求職者の相談においては単なる就職先の斡旋にとどまらず、生涯にわたるキャリア設計をベースとした相談内容でキャリアカウンセラーのさきがけとなる。（この経験が、後にキャリアコンサルタント資格試験のカリキュラム策定委員や養成講座の講師としての業務に生きる） ◆ 上記の担当業務のほか、部下の能力開発においても実践的でユニークなオリジナル研修を開発し、残業時間の大幅削減や業務レベルの向上等、多くの成果を上げる。 ◆ 民間人も驚く発想で人材不足対策のイベントを企画実施し、日本TVのズームイン朝でも紹介される。実施所として労働大臣表彰を受ける。 ◆ 女性の就職・転職についての執筆を勧められ、共著で「ずっと働きますか？」を出版。これを機に、自分自身のライフワークは「女性のキャリア」であることを強く認識するようになる。 ◆ ＰＣを組み立てる、ＬＡＮの構築をする、ホームページを作る、ＭＬを主催する、などの趣味を通じて身につけたスキルを買われ、職場内ＬＡＮ導入のプロジェクトリーダーを任される。結果、他所とは一線を画す、使いやすいシステムの構築を実現。 ◆ 2001年春、勤続25年を機に早期退職し、同年6月(有)モアフレンズを設立。 同社相談室において個人のキャリア相談、セミナー講師などの活動を開始。 退職を決意した経緯について、人事院で講演した際の内容は『キャリアを活かして起業する』にまとめてあります。 ◆ 2003年6月、働く女性が元気になるＮＰＯ法人ＷＩＮＧ２１を設立し、理事長に就任。 ◆ 仕事と子育てを両立させてきた数少ない団塊世代の女性として、また早くからワークライフバランスに着目し、実践してきた体験者として、働く女性のロールモデルとして活動中。　　 ※小澤のオフタイムご紹介ページはここをクリック！

◆会社概要◆
会社名	有限会社　モアフレンズ　※「小澤佳代子のキャリア相談室」の運営主体です
所在地	〒162-0808 東京都新宿区天神町4番地　グランスイート神楽坂404
設立	2001年6月
資本金	300万円
代表者	取締役　小澤　佳代子
取引銀 行	三菱東京ＵＦＪ銀行飯田橋支店 ジャパンネット銀行